MADRID
PROGRAMA UTIL
DESCRIPCIÓN
En enero de 2017 comenzamos a desarrollar en Fundación Grupo Hada las Unidades de transición para la integración laboral. Actividad cofinanciada por la Comunidad de Madrid y el Fondo Social Europeo. El programa consiste en desarrollar itinerarios personalizados de inserción con el objetivo principal de mejorar la empleabilidad de las personas participantes.
Las personas destinatarias de las Unidades de Transición son las que se encuentran en situación de riesgo o de exclusión social.
En el desarrollo de los itinerarios realizamos actuaciones tanto individuales (sesiones entre una y dos horas) como grupales.
- Formación Training Skills (desarrollo de habilidades y competencias laborales).
- Taller de alfabetización digital.
- Formación y capacitación para el empleo.
Las Unidades de Transición incluyen actuaciones de información y conocimiento del entorno productivo, así como de Intermediación Laboral, tratando de insertar en un entorno laboral normalizado a los participantes del programa mediante acompañamiento personalizado e individualizado, realizado por personal técnico.
PARA MÁS INFORMACIÓN
Lugar de realización y contacto:
C/ Arboleda, 14. Edificio Renta 92.
Despacho 121 – D5 (1ª planta)
28031 Madrid
910 55 86 54
695 212 558
PROGRAMAS SINGULARES UTIL IM JOVA
DESCRIPCIÓN
Programas realizados desde septiembre de 2017 a septiembre de 2020, con la colaboración de Obra Social “La Caixa”, promoviendo la atención de personas desempleadas con diversidad funcional y/o en riesgo de exclusión social, con el objetivo de mejorar su empleabilidad y facilitar su incorporación al mercado laboral.
PARA MÁS INFORMACIÓN
Lugar de realización y contacto:
C/ Arboleda, 14. Edificio Renta, 92.
Despacho 121 – D5 (1ª planta)
28031 Madrid
910 55 86 54
695 212 558
QUE OFRECEMOS?
- Orientación profesional individual y grupal, ampliando las posibilidades de encontrar un empleo desde la realidad ue rodea a cada persona.
- Espacio de libre acceso TIC para la búsqueda de empleo y acciones de formación de alfabetización informática.
- Espacios cooperativos de búsqueda.
- Formación en Training Skills (competencia claves para la ocupación).
- Actividades relacionadas con el entorno empresarial.
- Gestión de ofertas de empleo y acompañamiento en tu proceso de incorporación
programa u- integrales
DESCRIPCIÓN
Unidad de Itinerarios Integrados para la reactivación e inserción laboral para personas desempleadas de larga duración con especiales dificultades de inserción en el mercado de trabajo. Subvencionado por la Consejería de Políticas Sociales, Familias, Igualdad y Natalidad, con cargo al 0,7 por 100 del rendimiento sobre la Renta de las Personas Físicas.
Su finalidad: mejora de la empleabilidad facilitando el acceso a la formación y al empleo a través de servicios y acciones de información, acompañamiento, asesoramiento y formación en materia de orientación laboral: Itinerarios personalizados de inserción laboral.
Servicio tutorizado especializado, que tiene en cuenta las circunstancias personales y profesionales del usuario para determinar sus capacidades e intereses y gestionar su trayectoria de formación, de búsqueda de empleo o de puesta en práctica de otras iniciativas profesionales.
Actuaciones que incluye el programa:
PARA MÁS INFORMACIÓN
Lugar de realización y contacto:
C/ Arboleda, 14. Edificio Renta, 92.
Despacho 121 – D5 (1ª planta)
28031 Madrid
910 55 86 54
695 212 558
QUE OFRECEMOS?
- Acciones individuales (sesiones entre 1 y 2 horas) y grupales.
- Plan de formación a medida:
- Actividad formativa Alfabetización informática
- Actividad formativa “Training Skills”
Con el objetivo de potenciar la adquisición de habilidades sociales y laborales, así como reforzar a la persona como primer agente de cambio en su propio proceso de inserción. - Actividades de formación técnico-profesional con práctica no laborales.
- Espacios Cooperativos de búsqueda de empleo. Punto de encuentro y de cohesión grupal para analizar y trabajar diferentes aspectos relacionados con la búsqueda de empleo.
- Espacio Abierto de búsqueda de empleo. Búsqueda organizada y sistemática mediante recursos y herramientas tecnológicas. Recursos tecnológicos a disposición de las personas participantes en el programa para la búsqueda de empleo.
- Sesiones de información y conocimiento del entorno productivo.
- Gestión de ofertas y acompañamiento en el proceso de inserción.
- CAMPUS HADA. Plataforma que posibilita el acceso a contenidos digitales de formación para impulsar el autoaprendizaje y mejora el conocimiento y el manejo de herramientas tecnológicas. El objeto es adquirir las habilidades que requiere el mercado laboral actual.
PROGRAMA U-INTEGRALES +45
DESCRIPCIÓN
El objetivo del programa es reforzar la empleabilidad de los jóvenes no ocupados y no integrados en los sistemas de educación o formación, mediante la realización de actuaciones metidas en lo que determina el Plan Nacional de Implementación de la Garantía Juvenil.
El programa se ejecuta conjuntamente con diversas entidades del territorio coordinadas por el Consell Comarcal del Vallès, dónde Fundación Grupo Hada, como entidad especializada en colectivos con diversidad funcional, tutoriza un grupo de 15 jóvenes con discapacidad.
Los requisitos que deben cumplir los participantes son:
- Tener más de 16 años y menos de 30, en el momento de solicitar la inscripción en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
- No haber trabajado en los 30 días naturales anteriores a la fecha de presentación de la solicitud de inscripción en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
- No haber recibido acciones educativas que comporten más de 40 horas mensuales en los 90 días naturales anteriores a la fecha de presentación de la solicitud.
- No haber recibido acciones formativas que conlleven más de 40 horas mensuales en los 30 días naturales anteriores a a fecha de presentación de la solicitud.
- Tener certificado de discapacidad
PARA MÁS INFORMACIÓN
QUE OFRECEMOS?
Las actuaciones que se desarrollan en el programa son:
- Orientación que incluya el asesoramiento individualizado, orientación profesional y en emprendimiento, información laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo.
- Formación profesionalizadora ajustada a las necesidades de las personas participantes.
- Prácticas en empresas.
Las actuaciones que se desarrollan en el programa son:
- Orientación que incluya el asesoramiento individualizado, orientación profesional y en emprendimiento, información laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo.
- Formación profesionalizadora ajustada a las necesidades de las personas participantes.
- Prácticas en empresas.
programa imjova
DESCRIPCIÓN
Programa que se ejecutará durante todo el año 2020 subvencionado por la Consejería de Políticas Sociales, Familias, Igualdad y Natalidad, con cargo al 0,7 por 100 del rendimiento sobre la Renta de las Personas Físicas. Este proyecto pretende garantizar que la juventud desempleada con diversidad funcional y/o riesgo de exclusión inscritas en el sistema de Garantía Juvenil cuente con este programa específico, con el objetivo de mejorar su empleabilidad y facilitar su incorporación al mercado laboral.
PARA MÁS INFORMACIÓN
Lugar de realización y contacto:
C/ Arboleda, 14. Edificio Renta, 92.
Despacho 121 – D5 (1ª planta)
28031 Madrid
910 55 86 54
695 212 558
QUE OFRECEMOS?
- Orientación profesional individual y grupal, ampliando las posibilidades de encontrar un empleo desde la realidad que rodea a cada persona.
- Acciones de acompañamiento y dinamización para la búsqueda de empleo en espacio TIC con la utilización de nuestra plataforma “CAMPUS INCLUSIVO H@DA”, fomentando uso y manejo de las nuevas tecnologías en la orientación y preparación laboral.
- Espacios cooperativos de búsqueda.
- Formación en Training Skills (competencia claves para la ocupación).
- Formación técnico profesional: formación específica con realización de prácticas no laborales.
- Actividades relacionadas con el entorno empresarial.
- Gestión de ofertas de empleo y acompañamiento en tu proceso de incorporación.